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传承“德”文化，走实“双创”路。2017年6月10日，陕汽控股集团企业文化（淮南公司）现场会暨“企业文化示范单位”授牌仪式在陕汽淮南公司展示中心隆重举行。陕汽控股集团企业文化总监王永志、淮南公司全体干部职工出席参会。 创新的传承,记录蜕变成长的喜悦 无独有偶，授牌仪式当天恰逢陕汽淮南公司建厂六周年，陕汽淮南公司总经理魏炳亮难掩激动心情，“六年了，在长期的摸索与实践中，在‘123456发展理念’的科学指导下，在陕汽‘德’文化的引领下，我们不仅成功提炼出以创业、创新为核心的‘双创’文化，更走出了一条‘以文化支撑绩效，以绩效验证文化’的特色发展道路。” 讲话过程中，魏总对六年企业发展成果如数家珍,让全体干部职工倍感振奋。他说，“一路走来，在认真践行‘以文化支撑绩效’的同时，我们也收获了集团公司的认可与肯定，2015年度的先进集体和劳动模范，2016年度的最佳运营团队和质量优胜单位，连续三年的综合运营第一，直至今天的所有子公司中首家‘企业文化示范单位’殊荣，一实践一收获，良性互动之间，创业、创新精神要义已成为全体干部职工攻坚克难、谋划前路的发展共识。” 双创的感召,鼓舞永不停滞的脚步 一直以来，陕汽淮南公司都以成为陕汽集团最闪耀的明星子公司为高远奋斗目标，为了更加清晰而直观的阐述这个关于“双创”的英雄梦，大会还播放了题为《舞动双创 做扬帆逐梦的英雄》的文化宣传片，真实的镜头记录向所有人展示了这个梦想的全貌，创业的坚守、创新的探索，干部职工朝气蓬勃、写满自信的脸庞，感染了在场每一个人。 现场，一位亲历公司六年变迁的“85后”老员工则用最质朴的话语讲述了她对“双创”的理解与感悟。“虽累不言弃、虽苦不言悔”、“我们的队伍可以战胜一切困难，可以做成任何我们想做的事”、“我感到骄傲而自豪，因为我们是陕汽年轻的一代，我们代表着同代人中最佳的创业精神和创新能力”…… 回望讲述字字铿锵，浓缩六年破浪前行的历程；历数收获饱含深情,道出全体职工梦想成真的喜悦。 荣誉的授予,激励矢志奋斗的团队 会上，陕汽控股集团企业文化办王永志总监宣读了《关于陕汽淮南专用汽车有限公司创建集团公司“企业文化示范单位”的表彰文件》，讲话中，王总高度肯定了陕汽淮南公司在特色文化探索上所取得成绩。他表示，“双创”文化的诞生极大丰富了集团公司“德”文化在基层单位落地实践的路径、平台和方法，未来，要继续坚持以全面落实落地袁宏明董事长、党委书记倡导的“因为工作，所以快乐！”的工作理念和“123456”发展理念为核心，深入抓好文化落实，以优秀文化引领、促进公司取得新的发展，创造新的业绩。 大会最后，在众人的期待中，在全员殷切而炽热的注视下，王总监与魏总共同为“企业文化示范单位”揭牌，收获的欣喜、成长的快乐、蜕变的骄傲，在那一刻，陕汽淮南公司全体职工唯有用最热烈持久的掌声、最灿烂甜美的笑容来表达发自肺腑的喜悦，我们成功了，我们用自己的经历凝聚了一个属于我们的“双创”文化。 梦想是对应然之事的承诺，未来，用好“双创”文化，走好“聚焦专用车”转型道路，延循着“以文化支撑绩效 以绩效验证文化”的发展思路，我们将不辱使命、不畏将来，用双手、用智慧、用文化拼搏出一片最美的蓝天。
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